人的一生是不可能不会被人误会或误会别人。既然逃避不了，就只能去面对。误会往往是人产生在不了解情况、不理智、无耐心，缺少思考，未能多方体谅对方，反省自己，感情极度为冲动的情况下所发生的。
误会一开始只想到对方的千错万错，因此，会使误会越陷越深，弄到不可收拾的地步。
当你被人误会的时候，不要急着去解释什么?(但我说的不解释不是默认。)因为在这个时候解释不清楚的，越是解释越是模糊，不要冲动，冲动是魔鬼，需要冷静，想想上面的故事，他误会你是他不了解情况，或不理智，换位思考，将心比心，等双方都冷静下来了再互相沟通，把误会解除。
注意，一定要在双方冷静下来后去沟通--------这才是方法，才能真正达到和解目的--------一定别因为对方不提了，就以为事情过去了，一定记住。
本人曾经因为没有去沟通，造成不和挽回和言表的痛苦。在工作中有时被误解也是很正常的事情，关键是彼此能够相互体谅，为把工作做得更好。
把心态摆正了，误解自然会水落石出。如果每个人都有这种心态的话，那我们整个集体，同事之间就会更和谐，就会更加团结。
如果误解比较深不好解释，就需要时间的磨合，需要时间来证明事实，在这段时间里面，我们心里都会有一个词叫“郁闷”。误解别人的时候会感觉心里很难受，心想:“这家伙，怎么这样对我?”被误解的人也会很郁闷，心想:“我没错啊，他干吗这样怪我?”那郁闷该怎么办?不要小看这一点点的郁闷，郁闷积累得多了，压在心里就变成了心病。
当有一天它爆发的时候你会变得非常不理智。所以我认为在处理误解与被误解的过程中很重要的一点就是释放压力。
你用怎么样的方式去释放压力，每个人有每个人不同的方式，有的人喜欢狂吃一顿，有的喜欢看电影，还有的喜欢跑到没人的地方大喊大叫，甚至有的人比较含蓄一点，上网找个陌生人聊天发泄完然后下线。
尝试用各种各样的方式去排解你的压力，你的心态就会比较健康，你只要以健康平和的心态去客观成熟地看待工作中的误解，总有一天能找到合适的方法去处理化解它。
生活中有许多被你被他误解的事情，我相信每个人都经历过，有的人会沉默，有的人会委屈求全，有的人会据理力争，不同的人有不同的态度，但是我认为只要你能保持一个良好的心态，采用合理的方法去解决问题，就没有什么值得困惑的了。
人一生，可能误会别人N 1次，同样也会被人误会N 1次，当你被人误会的时候，你不要急着跟他解释什么，他要的不是解释而是关心和爱，那个误会你的人，如果因为这场误会离开了你，你不要责怪他(没有给你解释的机会，或不听你的解释)，你要好好想象，是你给了她误会你的机会，如果你真的在意那个人，请你不要给他任何误会你的机会，如果他真的在意你的话，虽然他没有离开你，但他的心已经裂了甚至碎了。
他要的是关心跟爱，而误会的人，你也应该多想一想。事情到底是不是你所看见的那样。跟你听到的那样。是不是应该再给她一个机会，人一生是不可能不会被人不误会的或误会别人。
朋友们当你被人误会的时候你要冷静，不要急着解释什么，而应该去关心他，去爱他，日后再向他解释清楚。